SocialTech — мультипродуктова IT-компанія, у якій ми відтворили світ венчурних інвестицій. Як venture builder, запускаємо та будуємо бізнеси у серці яких сучасні технології, дані та аналітика.
Про бізнес: маємо вісім продуктів у різних нішах й мільйони користувачів по всьому світу (США, Південна Америка, Європа та Азія). Щороку зростаємо по всім ключовим показникам х2 і навіть не думаємо гальмувати. Лише минулого року SocialTech успішно стартував чотири нові бізнеси, тож швидкість, драйв, захоплення своєю справою та орієнтованість на результат у нас в ДНК.
Про підтримку України: закуповуємо гуманітарну допомогу; допомагаємо еквіпом та амуніцією ЗСУ, Теробороні; щороку сплачуємо податки в держ.казну, щоб підтримувати економіку країни; вкладаємо кошти в вітчизняні освітні програми, аби майбутні досвідчені спеціалісти продовжували розбудовувати країну.
Про команду: пишаємося сильною командою із 500+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії. Ми об‘єднуємо таланти, які горять своєю справою й запалюють усіх довкола драйвом та цілеспрямованістю. Ми переконані, що SocialTech через 5 років — результат наших сьогоднішніх дій, починаючи з роботи над потенціалом команди, ефективних процесів й, звісно, розвитку високоефективної культури. Наразі в команді 10 HR спеціалістів, проте масштабування триває.
Саме тому, ми в пошуку амбітного та цілеспрямованого HR Director. Ти безпосередньо впливатимеш на наш бізнес і, звичайно, допоможеш досягнути п’ятирічні цілі SocialTech:— ефективно управляти 1000+ талантами;— мати 10-15 успішних проєктів у нашому портфелі, п’ять з яких оцінені у понад $1 млрд або перевищили річний дохід у $100 млн.
В стінах SocialTech багато крутих можливостей, а в команді — круті люди, які докладають зусиль не тільки для wellbeing компанії, а й діляться інформацією для створення якісного ком’юніті поза межами.Як приклади, організація та проведення івентів HR CARE DAYS разом з People First Club; вебінари Вероніки Кавки, People Operations Director та Максима Штепи, CEO.
Які виклики очікують на тебе в ролі HR Director:— Побудувати hr-процеси для масштабування;— Приймати й втілювати рішення, котрі впливають на бізнес.Що потрібно буде робити HRD:— Виступає радником, консультантом та адвокатом для SocialTech Management Board;— Тісно співпрацює з С-level та core-командами проєктів SocialTech;— Багато взаємодіє з Веронікою Кавкою та Максимом Штепою;— Відповідає за результати двох основних напрямків: talent management та hr solutions;— Впроваджує єдині високі стандарти HR-функції SocialTech;— Визначає дієві HR інструменти для вирішення подібних чи ідентичних проблем різних проєктів;— Впроваджує ефективні процеси;— Формує та розвиває HR-команду.Що для нас важливо:— 4+ роки в HR з досвідом побудови процесів з «0»;— Успішний досвід управління командою в 5+ осіб;— Сильний commercial acumen, з глибоким розумінням business операцій + вмінням узгоджувати people strategies із цілями компанії;— Володіння різними інструментами для побудови ефективних процесів;— Структуроване мислення та здатність приймати бізнес-рішення на основі даних;— Сильні комунікативні та письмові навички, здатність переконувати опонентів у правдивості своїх суджень (ми шукаємо кандидата, який зможе екологічно сперечатися з C-level представниками);— Бути емпатичним лідером.Умови:Окрім звичних речей, ми можемо гарантувати мінімум бюрократії, максимум самостійності, свободу дій та високу відповідальність.Що пропонуємо:— Допомога з тимчасовим переїздом на наші корпоративні локації в Західній Україні. Після перемоги будемо раді бачити тебе в супер сучасному офісі на Подолі.— Якщо наразі знаходишся за кордоном, чекатимемо тебе в нашому офісі у Варшаві.— Пропонуємо страховий медичний поліс і послуги корпоративного лікаря.— Безкоштовну професійну допомогу корп. психолога в онлайн чи офлайн форматі.— Для комфортної роботи надаємо сучасну техніку Apple і не тільки. Вже отримали Starlink від Ілона Маска, тож швидке і безперебійне з’єднання з будь-якого куточка країни буде й у тебе.— Надаємо доступ до внутрішньої бізнес-літератури, тренінгів, семінарів.— Якщо тяжієш до навчання, ми компенсуємо конференції/мітапи в Україні та за кордоном.
Тисни на «Надіслати резюме» й будемо знайомі:)
Від початку війни ми всіляко підтримуємо наших співробітників та їх близьких. Організували евакуацію з різних точок України; допомогли з житлом і харчуванням на наших корп. локаціях команді SocialTech та їхнім рідним; підтримали співробітників у фінансовій скруті; забезпечили тих, хто приєднався до лав ЗСУ та Тероборони спец. еквіпом. Наші люди — найцінніший актив, тож ми так само готові підтримувати й новачків. Долучайся до нашої команди та гайда разом перемагати на всіх фронтах!