У зв'язку зі швидким розвитком та зростанням компанії в наш молодий та активний колектив потрібен Рекрутер.
       
Функціональні обов'язки: 
- підбір персоналу на всі рівні посад;
- створення кадрового резерву;
- контроль проходження випробувального терміну, адаптація, організацію системи наставництва;
- корпоративна культура.

Умови роботи:
- графік роботи – 5\2  з 09:00 до 18:00 (офіс\ віддалено) ;

- оплачувана відпустка;

- безкоштовна кава, чай;

- спеціальні знижки на наш товар для співробітників.


Вимоги:
- досвід роботи від 2 років ;
- знання прикладних офісних комп’ютерних програм (Word, Excel, Internet) і програми 1С буде перевагою;
- грамотна письмова та усна мова, готовність до режиму багатозадачності;
- самостійність, гнучкість та стресостійкість;
- бажання розвиватися.


  • Управління персоналом
  • Управление персоналом
  • HR
  • Рекрутинг
  • Рекрутінг
  • Підбір персоналу
  • Подбор персонала
  • Recruitment
  • Recruiting